為了使新進職工在上崗前能夠?qū)蚁嚓P(guān)政策，醫(yī)院規(guī)定及崗位職責有明確的認識；為了樹立正確的價值觀，培養(yǎng)良好的行業(yè)作風，盡快適應醫(yī)院的環(huán)境和文化，努力造就一支具有全心全意為患者服務，德才兼?zhèn)?、高素質(zhì)的醫(yī)療隊伍，我院于2017年4月22日—27日，在我院晨曦大廈三樓會議室對新進職工共計49人舉行了為期五天的崗前培訓.
22日的開班儀式上，唐貞力院長首先向新入院的職工表示熱烈的歡迎，相信新生力量的加入能夠為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展增添新的動力。他勉勵大家在工作中要愛崗敬業(yè)，勤于學習、善于積累、精于總結(jié)，加強與患者溝通，發(fā)揮個人優(yōu)勢、精心診療、更快投入到臨床工作當中去，成長成才，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務，為醫(yī)院發(fā)展做出自己的貢獻。
培訓內(nèi)容主要包括：醫(yī)院的現(xiàn)狀與未來、人力資源管理、醫(yī)德醫(yī)風、病歷書寫規(guī)范、院內(nèi)感染管理、信息化系統(tǒng)、傳染病防治法、急救知識培訓、醫(yī)保政策、財務制度、后勤管理、醫(yī)院基本制度等方面的知識。
通過五天的崗前培訓，我院新聘人員認識到學習掌握國家醫(yī)療工作相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度的重要性，進一步增強了依法行醫(yī)、規(guī)范行醫(yī)的意識，明確了崗位職責。大家并一致認為本次培訓班具有較強的針對性、指導性和可操作性，內(nèi)容翔實，為新進人員指明了方向，表示一定不辜負院領(lǐng)導的期望，把崗前培訓的內(nèi)容與本職工作緊密結(jié)合起來，在各個工作崗位上努力做出優(yōu)異成績，為醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展做出應有的貢獻。
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